भारतीय वायु सेना में काम के घंटे क्या हैं
सवाल
उत्तर (4)
रक्षा बलों में सेवा की प्रकृति के कारण, दुर्भाग्य से उल्लंघन का दावा करने का अधिकार है, यदि उक्त/अधिसूचित कार्य घंटों से अधिक के लिए काम करने के लिए कहा जाता है, जो आमतौर पर आपके द्वारा काम की जाने वाली शिफ्ट के आधार पर कुल मिलाकर 8 घंटे होते हैं। रक्षा स्टेशनों को 24X7 तैनात करने की आवश्यकता है और इसलिए वहां हर समय काम करने वाले कर्मचारी हैं। प्रत्येक व्यक्ति को एक शिफ्ट आवंटित की जाती है और समय जोन के साथ-साथ पोस्टिंग की जगह यानी फॉरवर्ड एरिया या पीस स्टेशन के अनुसार तय किया जाता है। निश्चित रूप से यदि आप एक परिचालन कर्मचारी हैं या रक्षा औद्योगिक कर्मचारी हैं तो आप वैधानिक प्रावधानों के अनुसार ओए (ओवरटाइम भत्ता) के लिए पात्र हैं। यदि आपको ओवरटाइम भत्ता प्रदान नहीं किया जा रहा है तो आपको सीओ/लेखा विभाग को एक अभ्यावेदन देना चाहिए।
नमस्ते, आपका प्रश्न बिल्कुल सही और वास्तविक है कि काम के घंटों की कुछ सीमा होनी चाहिए और एएफओ और एएफआई में इससे संबंधित कानून हैं। लेकिन, स्थानीय कमांडरों द्वारा इसका सही मायने में पालन नहीं किया जाता है और शोषण किया जाता है। हालाँकि, आप सही हैं, काम के घंटों की मनमानी की पहली चुनौती इकाई स्तर पर होगी और उसके लिए आपके पास कोई प्रमाण नहीं हो सकता है।
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- मैं 15 साल से इन्फैंट्री बीएन में सैनिक की सेवा कर रहा हूं। अब मैं अपने पिता (मधुमेह, दौरे, मोटापा) माँ (रूमेटोलॉजी) रोगी के इलाज के लिए डिस्क पर जाना चाहता था। लेकिन हमारे सीओ मुझसे कह रहे हैं कि अगर आप डिश देंगे तो मैं आपको रेड एंट्री दूंगा और आपके कैरेक्टर सर्टिफिकेट और सिविल लाइफ को नुकसान पहुंचाऊंगा। अगर मुझे अब लाल प्रविष्टि मिलती है तो मुझे कक्षा ए, बी और amp में नौकरी नहीं मिल सकती है; क्लास सी .... वह मुझे 2 साल और सेवा करने के लिए कह रहा है क्योंकि आपने हवलदार को 1 साल पहले ही ले लिया है। लेकिन मेरे माता-पिता को अभी मेरी जरूरत है...मैं एक मध्यम वर्गीय परिवार का सदस्य हूं...मेरे माता-पिता और मेरा नागरिक जीवन दोनों ही मेरे लिए महत्वपूर्ण हैं....मैं क्या कर सकता हूं सर...?
- मैंने 9 नवंबर 17 को वायु सेना से स्वैच्छिक छुट्टी ली। मैंने 12 साल 10 महीने तक सेवा की। क्या मैं फिर से उसी स्थिति में वापस जुड़ सकता हूं? मुझे अपनी हरकत पर पछतावा है। यदि आपके पास कोई विचार है, तो कृपया सुझाव दें सर। अगर अतीत में किसी ने ऐसा किया है।
- मैं भारतीय सेना में कार्यरत हूँ और मेरी सर्विस 17 साल से ज्यादा हो चुकी है। मेरी पहली पत्नी के रहते हुए मैंने साल 2012 में दूसरी शादी कर ली थी, लेकिन कुछ ही महीनों बाद नवंबर 2012 में हमने उस दूसरी शादी को खत्म कर दिया था। अब मेरी पहली पत्नी ने साल 2020 में सेना के मुख्यालय में मेरी दूसरी शादी की शिकायत दर्ज कराई है, जिसकी वजह से मुझ पर कोर्ट ऑफ इंक्वायरी बैठ गई है। मैं यह जानना चाहता हूँ कि क्या दूसरी शादी के 8 साल बीत जाने के बाद इस शिकायत के आधार पर मुझे नौकरी से बर्खास्त किया जा सकता है?
- मैं रिजर्व बटालियन में सीआईएसएफ में सब इंस्पेक्टर हूं। मुझे उस समय निलंबित कर दिया गया था जब उन्हें एक नागरिक से शिकायत मिली थी, जिन्होंने मोबाइल डेटा के उपयोग के बारे में शिकायत की थी 600 एमबी पोर्न देखने के लिए लेकिन जांच अधिकारियों ने एक ऐप लॉक के आधार पर चार्जशीट की, जो मेरे फोन को मेरे फोन की पूरी तरह से कैप्चर करने के लिए ऐप लॉक के आधार पर चार्जशीट करता है। आ रहे थे और यह मेरी ड्यूटी में खलल डाल रहा था। पूर्व पूछताछ में उन्होंने इस घटना के समय मेरे साथ ड्यूटी पर मौजूद ड्यूटी पर्सन का बयान नहीं लिया। न ही यह डीई में किया गया था। पीओ और ईओ ने मुझे शिकायतकर्ता के बयान के आधार पर दोषी साबित किया है और ऐप लॉक के माध्यम से फोटो खींची है जिसमें इस व्यक्ति ने आपके एल्बम को अनलॉक करने का प्रयास किया है। मैंने सबूत मांगे और ईओ से शिकायतकर्ता से मोबाइल रिकॉर्ड की व्यवस्था करने का अनुरोध किया लेकिन उसने कोई कार्रवाई नहीं की। नोट: फोन लॉक नहीं था केवल ऐप पैटर्न लॉक के साथ बंद थे। गैलरी होम स्क्रीन पर थी और जब मैंने उसे साइलेंट मोड में डालने के उद्देश्य से उसके फोन को छुआ तो वह खुल सकती थी। मदद करना