यूएस बेस्ड कंपनी से एक्सपीरियंस सर्टिफिकेट कैसे प्राप्त करें
सवाल
उत्तर (4)
नमस्कार महोदय, इस मामले में आपके कर्मचारी को रोजगार अनुबंध में निर्धारित नोटिस अवधि के लिए भुगतान करना होगा और फिर कंपनी से अनुभव पत्र के लिए पूछ सकता है। वे इसे तब देने के लिए बाध्य हैं।
एडवोकेट गौरव लखवानी
3.0 
उच्च न्यायालय, एसजे राजमार्ग, सोला , अहमदाबाद
आप अपने वर्तमान नियोक्ता को उनके द्वारा अनुभव प्रमाण पत्र जारी न करने के संबंध में घोषणा देते हैं और उन्हें सभी विवरण भी देते हैं और उन्हें मेल और संपर्क नंबर भी देते हैं ताकि नियोक्ता स्वयं द्वारा सत्यापन कर सके। हर कंपनी द्वारा अनुभव प्रमाण पत्र जारी करना अनिवार्य नहीं है
एडवोकेट हितेश डी काथारोटिया
4.2 Bapunagar , अहमदाबाद
उसे कानूनी नोटिस भेजने दें; इस गतिविधि में आपको एक कंपनी के रूप में शामिल न करें। यह पता लगाना मुश्किल है कि आने वाला कर्मचारी 100% सही बता रहा है या नहीं। आपका संदेश कहता है कि कोई भारतीय कंपनी शामिल नहीं थी। उन्हें अनुभव प्रमाण पत्र क्यों चाहिए? क्या उसने नियुक्ति पत्र जमा कर दिया है ????
एडवोकेट सुनील अगरकर
4.9 सूर्य किसान रोड , वडोदरा
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