क्या कंपनी के लेटरहेड पर बांड पर हस्ताक्षर करना मामला दर्ज करने के लिए एक वैध दस्तावेज है
सवाल
उत्तर (3)
बिल्कुल नहीं, कानूनी रूप से बाध्यकारी नहीं है क्योंकि 3 महीने बाद और मानव संसाधन और कुशल नौकरी पर भी आधारित है जो केवल मनमानी कार्यवाही के माध्यम से लागू किया जा सकता है लेकिन दुर्भाग्य से आजकल उस तरह के समझौते अनुबंध अधिनियम पर लागू होते हैं जिन्हें ठीक से सलाह दी जानी चाहिए समझौता अधिवक्ता के लिए दृश्यमान है
एडवोकेट एक यूसुफ जैरी
4.7 
के के नगर , मदुरै
आपने लगभग 3 वर्ष पूरा कर लिया है और प्रशिक्षण की अवधि केवल एक वर्ष है। आपको केवल 3 महीने के उचित नोटिस के साथ कार्यमुक्त किया गया है। आप इस मुद्दे के संबंध में एक वकील नोटिस भेज सकते हैं। अधिक से अधिक आपकी समस्या का समाधान होगा।
एडवोकेट के प्रेमा
4.8 Thambu चेट्टी स्ट्रीट , चेन्नई
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श्रम एवं सेवा कानून से संबंधित अन्य प्रश्न
- सविनय निवेदन है कि मेरा नाम विजय कुमार नायडू है। मैं महार्षि शिक्षा संस्था की चिकमगलूर शाखा में पिछले लगभग 10 वर्षों से पूरी निष्ठा एवं ईमानदारी के साथ कार्य कर रहा था। मुझे अचानक चिकमगलूर शाखा से असम स्थानांतरित कर दिया गया है। मेरे संज्ञान में यह बात आई है कि संस्था में कई कर्मचारी 15 वर्षों से भी अधिक समय से एक ही स्थान पर कार्यरत हैं। ऐसी स्थिति में मेरा स्थानांतरण किन आधारों पर किया गया है, यह स्पष्ट नहीं है। अतः मेरा निवेदन है कि मेरे स्थानांतरण के कारणों की निष्पक्ष समीक्षा की जाए। इसके अतिरिक्त, ऑडिट के दौरान कर्मचारियों के वेतन से संबंधित ₹1,60,000 की राशि मेरे नाम पर दर्शाई गई है। मेरे अनुसार, यह राशि गलत तरीके से मेरे नाम पर दर्ज की गई है। मैं इस संबंध में निष्पक्ष जाँच की माँग करता हूँ, ताकि वास्तविक तथ्यों एवं संबंधित दस्तावेजों के आधार पर जिम्मेदारी निर्धारित की जा सके। plese guide legaly.
- Kiya mp sub Engineer recruitment me samvida ke 50% reservation ko challenge Kiya ja sakta hai kiyoki regular aspirant ke liye bohat kam opportunity reh jayegi samvida engineer koi exam wagera qualified nahi kiye hai jaise guest faculty me MPTET ya ctet mandatory hai issi tarah isamvida engineer reservation ke liye ya toh gate qualified ho yaa fir state ka koi exam qualified ho
- Dear sir, My name is sandeep sharma, I was working in VK packwell Pvt Ltd,dada nagar kanpur. On 7th September i give resignation from the company because of hr blaming that I come in company permisis consuming alcohol but I told them that please i ready for test but they don't convince so I given resignation. But still they don't given my salary,i demand for salary many times but they given any answer. So i respectfully requesting please look into this matter. My contact no - 8299168547 VK Packwell Pvt. Ltd. 62B Co-operative State kanpur kausal verma (HR) Number - 091510 25967
- उत्तर प्रदेश पुलिस कांस्टेबल एवं समकक्ष पदों पर सीधी भर्ती-2025 में मेरा डीवी/PST 20-08-2026 को रिजर्व पुलिस लाइन मैनपुरी में हुआ जिसमें मेरी हाइट 167 cm नाप कर अनफिट घोषित कर दिया गया जबकि मैंने अपने जिला अस्पताल पर अपनी हाइट नपवाई तो वहां मेरी हाइट 168 cm बताई गई। अब मेरा सवाल ये कि अभी कम से कम 3 महीने बाद इस भर्ती परीक्षा की फाइनल कट ऑफ घोषित की जाएगी अभी में ये नहीं कह सकता के मेरे मार्क्स फाइनल कट ऑफ से ऊपर है या नीचे तो क्या फाइनल कट ऑफ देखने के बाद में कोर्ट में ये रिट दायर कर सकता हूं हाइट को लेकर
