इस्तीफे के बाद कंपनी द्वारा आयोजित वेतन


सवाल

नमस्कार श्री मान जी!! मैं एक लिमिटेड कंपनी के साथ काम कर रहा हूं। हमें भुगतान मिलता है। उदाहरण मुझे मेरा अगस्त वेतन मिल रहा है अर्थात वेतन 13 जुलाई से 13 अगस्त तक है मैंने काम किया। 17 दिन का वेतन वे हाथ में रखते हैं। मैंने 29 अगस्त तक अपनी नौकरी से इस्तीफा दे दिया और उनके पास मेरा वेतन है। चूंकि मैं 45 दिनों की नोटिस अवधि की सेवा कर रहा हूं लेकिन फिर भी उनके पास पिछले महीने का वेतन है। मैं क्या कर सकता हूँ

उत्तर (2)


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नमस्ते, श्रम कानून के अनुसार कोई भी आपके द्वारा अपने संगठन को प्रदान किए गए कार्य के दिनों का वेतन रोक नहीं सकता है। आपके बाहर निकलने पर पूर्ण और अंतिम निपटान प्रक्रिया के दौरान वेतन भुगतान की तारीख पर ध्यान दिए बिना अंतिम कार्य दिवस तक वेतन का भुगतान किया जाना चाहिए। बकाया वेतन के निपटान के लिए एचआर से बात करें और रजिस्टर्ड डाक से डाक या पत्र भेजें। यदि कोई उत्तर नहीं मिलता है तो बकाया राशि के भुगतान की मांग करने के लिए कानूनी नोटिस भेजने के लिए परामर्श करें और वकालत करें।


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