क्या मेरा नियोक्ता क्लाइंट कंपनी में शामिल होने के लिए मुझ पर मुकदमा कर सकता है
सवाल
उत्तर (2)
कृपया ऑफर लेटर साझा करें जो आपको मिला है और उसके आधार पर आपका मार्गदर्शन कर सकता है। दूसरी कंपनी यानी क्लाइंट कंपनी में शामिल होने से पहले आपको इस्तीफा देना होगा। यदि आवश्यक हो तो आगे मार्गदर्शन के लिए मुझसे बेझिझक संपर्क करें। ऐसे कई उद्धरण हैं जो आपके मामले में मदद करेंगे
एडवोकेट स्वर्णका चौधरी
4.0 
अग्रहारा , मैसूर
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अनुवादित किया गया मूल उत्तर यहां पढ़ा जा सकता है।
अनुबंध का उल्लंघन कानून से संबंधित अन्य प्रश्न
- मुझे अपने पिछले नियोक्ता से एक क्लाइंट में शामिल होने के लिए कानूनी नोटिस प्राप्त हुआ है। रोजगार अनुबंध के अनुसार, मैंने अपने शामिल होने के दौरान एक गोपनीयता खंड पर हस्ताक्षर किए थे जो मुझे एक मौजूदा ग्राहक में शामिल होने से मना करता है। हालांकि मैंने इस्तीफा दे दिया और क्लाइंट से नौकरी का अवसर मिला और पूर्णकालिक कर्मचारी के रूप में शामिल हो गया। अब मेरा पुराना नियोक्ता मुझे अनुबंध के उल्लंघन के लिए कानूनी नोटिस भेजकर मुझे परेशान कर रहा है। कृपया मुझे बताएं कि मैं इस मुद्दे से कैसे निपटूं।
- मैंने अपनी संपत्ति पर 4 फ्लैटों के निर्माण के लिए 2016 में एक बिल्डर के साथ एक सहयोग समझौता किया, जिसमें से 2 मेरे और 2 उसके थे। 2017 में समझौते का नवीनीकरण किया गया था और जब काम अभी भी पूरा नहीं हुआ था, तो मैंने दिसंबर 2018 की समय सीमा में दिल्ली मध्यस्थता केंद्र के साथ शिकायत दर्ज की थी, जिसकी समय सीमा अप्रैल 2019 थी। अब तक काम पूरा नहीं हुआ है और मैं उसे कानूनी नोटिस भेजना चाहता हूं। उसे एक अंतिम समय सीमा देने में विफल रहने पर उसे अपने 2 फ्लैटों को छोड़ना होगा जिसे मैं बेचूंगा और पैसे का उपयोग अपने फ्लैटों को पूरा करने और मुआवजे के रूप में दावा करने के लिए करूंगा। मैं बेरोजगार हूं और इस देरी के कारण बहुत खराब वित्तीय स्थिति में हूं।
- गुड़गांव के मेरे वकील मनिंदर सिंह ने मुझसे पैसे लिए और रेरा से जुड़े मामले पर कोई काम नहीं किया। जब मैंने उससे पूछा तो उसने मुझे धमकी दी कि मेरे पास पैसे निकालने के और भी तरीके हैं। ऐसे मामले में आप क्या करते हैं
- हेलो सर/मैडम, 19 मार्च को, मुझे कैप्चा टाइपिंग होम बेस्ड जॉब के लिए कॉल आया जिसमें वे 10,000 कैप्चा फिलिंग के लिए ₹30,0000 ऑफर कर रहे थे। वे एक समझौते का प्रस्ताव करते हैं कि अगर मैं काम पूरा नहीं कर पाऊंगा तो मुझे उन्हें ₹6900 का जुर्माना देना होगा और अगर इसे पूरा किया तो वे मुझे भुगतान करेंगे। लेकिन जब मैंने काम करना शुरू किया तो देखा कि उनके सॉफ्टवेयर में हेराफेरी हो रही है जिसके कारण मेरा काम ठीक से रिकॉर्ड नहीं हो पाया. फिर मैंने इसके खिलाफ शिकायत की और उन्होंने मेरे किसी भी संदेश, ई-मेल या कॉल का जवाब नहीं दिया। अब 3 महीने बाद वे मुझे जुर्माना भरने की धमकी दे रहे हैं कि मैंने काम जमा नहीं किया नहीं तो वे मुझ पर अदालत में मुकदमा कर देंगे। कृपया मेरी मदद करें और मुझे मार्गदर्शन करें कि अब क्या करना है ..
