सफाई कर्मी द्वारा अनावश्यक उत्पीड़न। लेबर कोर्ट में दर्ज कराया झूठा केस


सवाल

हमारा कार्यालय दिल्ली के एक व्यावसायिक भवन में है। हमने एक व्यक्ति को प्रतिदिन कार्यालय की सफाई के लिए काम पर रखा था, वह उस काम को 2 साल से कर रहा था, हालाँकि हम उसकी गुणवत्ता से बहुत खुश नहीं थे। जब हमने अपना कार्यालय एक नए परिसर (एक ही इमारत के भीतर लेकिन अलग-अलग मंजिल पर) में स्थानांतरित कर दिया, तो हमने उसके साथ नहीं रहने का फैसला किया और उसे जाने के लिए कहा। शुरू में उन्होंने यह कहकर हंगामा करने की कोशिश की कि आप ऐसा कैसे कर सकते हैं, फिर वह लेबर कोर्ट गए और अब हमें लेबर कोर्ट से 'मजदूरी का भुगतान न करने' की सूचना मिली है। उसके पास कोई दस्तावेज नहीं है। हमें इसके बारे में क्या करना चाहिए?

उत्तर (1)


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हमें कानूनी नोटिस की जांच करनी होगी, वे कौन से आधार हैं जिनके आधार पर उन्होंने कानूनी नोटिस भेजा है। श्रम आयुक्त के समक्ष भी


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