यदि कंपनी को नकली कार्य अनुभव वाला व्यक्ति मिल जाए तो क्या परिणाम होगा


सवाल

किसी कंपनी के साथ काम करने वाले में क्या होगा कंपनी द्वारा एक दिन नकली अनुभव पाया जाता है। उस मामले में कंपनी को कर्मचारी पर क्या कार्रवाई करनी चाहिए? क्या वह व्यक्ति जेल जाएगा या उसे बहुराष्ट्रीय कंपनी द्वारा ब्लैक लिस्टेड किया जाएगा?

 

उत्तर (1)


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झूठे अनुभव प्रमाण पत्र जालसाजी के दायरे में आएंगे।

 

आईपीसी की धारा 465 और 471 इसी से संबंधित हैं। अपराध।

 

धारा 465: जालसाजी के लिए सजा।-

 

जो कोई जालसाजी करता है उसे कारावास से दंडित किया जाएगा किसी अवधि के लिए किसी भी विवरण का, जिसे दो वर्ष तक बढ़ाया जा सकता है, या जुर्माने के साथ, या दोनों के साथ।

 

जो कोई भी धोखाधड़ी या बेईमानी से वास्तविक के रूप में उपयोग करता है, कोई भी दस्तावेज, जिसे वह जानता है या उसके पास जाली दस्तावेज होने का विश्वास करने का कारण है, उसे उसी तरह से दंडित किया जाएगा जैसे अगर उसने इस तरह के दस्तावेज़ जाली थे।

 

यह कंपनी पर निर्भर है कि वह या तो पुलिस को इसकी रिपोर्ट करे या कर्मचारी की सेवाओं को समाप्त करे और उसे ब्लैकलिस्ट करे।< /p>

 

किसी और विवरण और कार्रवाई के लिए कृपया हमसे संपर्क करें।

 


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अनुवादित किया गया मूल उत्तर यहां पढ़ा जा सकता है।


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