LawRato

भेदभाव के चलते गलत ट्रांसफर और फर्जी ऑडिट रिकवरी से कानूनी रूप से कैसे बचें


सवाल

सविनय निवेदन है कि मेरा नाम विजय कुमार नायडू है। मैं महार्षि शिक्षा संस्था की चिकमगलूर शाखा में पिछले लगभग 10 वर्षों से पूरी निष्ठा एवं ईमानदारी के साथ कार्य कर रहा था। मुझे अचानक चिकमगलूर शाखा से असम स्थानांतरित कर दिया गया है। मेरे संज्ञान में यह बात आई है कि संस्था में कई कर्मचारी 15 वर्षों से भी अधिक समय से एक ही स्थान पर कार्यरत हैं। ऐसी स्थिति में मेरा स्थानांतरण किन आधारों पर किया गया है, यह स्पष्ट नहीं है। अतः मेरा निवेदन है कि मेरे स्थानांतरण के कारणों की निष्पक्ष समीक्षा की जाए। इसके अतिरिक्त, ऑडिट के दौरान कर्मचारियों के वेतन से संबंधित ₹1,60,000 की राशि मेरे नाम पर दर्शाई गई है। मेरे अनुसार, यह राशि गलत तरीके से मेरे नाम पर दर्ज की गई है। मैं इस संबंध में निष्पक्ष जाँच की माँग करता हूँ, ताकि वास्तविक तथ्यों एवं संबंधित दस्तावेजों के आधार पर जिम्मेदारी निर्धारित की जा सके। plese guide legaly.

उत्तर (3)


70 votes

आपका जो मैंने प्रॉब्लम देखा उसके हिसाब से प्रिंसिपल ऑफ नेचुरल जस्टिस आपका वायलेट होता है उसके लिए पहले आपको अपने कंबटेंट अथॉरिटी जो भी है आपका इमो अथॉरिटी उसको चिट्ठी लिखना चाहिए और उसका जवाब आपको जो मिलता है उसके बारे में आप फुर्थर बताइए क्योंकि आपको बोलना चाहिए कि आपको ट्रांसफर को रोका जाना चाहिए यह गलत बात है और आपको अपने ऑडिट के बारे में भी एक्सप्लेन और डॉक्यूमेंट मांगना चाहिए जब आप उसको चिट्ठी लिखेंगे आपके पास डॉक्यूमेंट आएंगे उसके बाद यह देखा जाएगा कि आपको अपील करके ट्रिब्यूनल में जाना है या फिर सिविल कोर्ट में जाना है इसको आगे प्रोसीड करने के लिए अगर आप और डिटेल में चाहते हैं कि हम यह डिस्कस करें तो आपको मुझे अपने अपॉइंटमेंट लेटर रूल्स एंड रेगुलेशन और यह सब बाकी चीज भी दिखानी होगी तब हमें कंसल्टेशन करें के इसको देख सकते हैं कि कैसे इसमें क्या स्टेप्स लिए जा सकते हैं

एडवोकेट प्राप्ति सिंह

एडवोकेट प्राप्ति सिंह

LawRatoLawRatoLawRato 3.0
LawRatoकनॉट प्लेस , दिल्ली
संपर्क करें
325 votes

हेलो सर पहले आपको आपका जो मुद्दा है आपको इसमें पहले आपको रिव्यू करना चाहिए सारे डॉक्यूमेंट पहले के क्यों ट्रांसफर हुआ है क्यों आपका वेजेस रोके गए हैं क्यों आपकी चीजों पर ऐसे सॉल्यूशंस नहीं मिले हैं और आपको अपने एप्लीकेशन देने चाहिए अपने हर डिपार्टमेंट में वह देखेंगे रिव्यू पिटीशन के लिए रिव्यू करेंगे उनकी चौथी उसको और आपकी चीजों को कभी आपकी सर्विस इतने इयर्स की है और उन्होंने आपका 10 साल के एक्सपीरियंस में उनको देना चाहिए था ट्रांसफर वगैरह जो भी है लेकिन आपको तो 15 इयर्स हो गए हैं तो इसलिए आपको रिव्यू एप्लीकेशन लगानी चाहिए अगर उसके बाद भी कुछ नहीं होता तो आप वेजेस एक्ट के अकॉर्डिंग केस फाइल कर सकते हैं लेबर एक्ट लेबर कोर्ट में

एडवोकेट आंचल

एडवोकेट आंचल

LawRatoLawRatoLawRato 3.0
LawRatoतीस हजारी कोर्ट , दिल्ली
प्रोफाइल देखे

अस्वीकरण: उपर्युक्त सवाल और इसकी प्रतिक्रिया किसी भी तरह से कानूनी राय नहीं है क्योंकि यह LawRato.com पर सवाल पोस्ट करने वाले व्यक्ति द्वारा साझा की गई जानकारी पर आधारित है और LawRato.com में श्रम एवं सेवा वकीलों में से एक द्वारा जवाब दिया गया है विशिष्ट तथ्यों और विवरणों को संबोधित करें। आप LawRato.com के वकीलों में से किसी एक से प्रतिक्रिया प्राप्त करने के लिए अपने तथ्यों और विवरणों के आधार पर अपनी विशिष्ट सवाल पोस्ट कर सकते हैं या अपनी सवाल के विस्तार के लिए अपनी पसंद के वकील के साथ एक विस्तृत परामर्श बुक कर सकते हैं।


भारत के अनुभवी श्रम एवं सेवा वकीलों से सलाह पाए
वकील से बात करें श्रम एवं सेवा वकील


श्रम एवं सेवा कानून से संबंधित अन्य प्रश्न



अपनी कानूनी समस्या का समाधान ढूंढ रहे है?

इंटरनेट एक वकील नहीं है और न ही आप हैं।
अपने कानूनी मुद्दे के बारे में एक वास्तविक वकील से बात करें।

LawRato