नोटिस अवधि की तामील नहीं होने पर क्या परिणाम होंगे
सवाल
उत्तर (3)
महोदय, आदर्श रूप से आपको एक महीने के वेतन के बराबर राशि का भुगतान करना होगा, क्योंकि आपने नोटिस अवधि की सेवा के बिना इस्तीफा दे दिया है, जो कि आपके रोजगार समझौते के अनुसार है और आप इसके लिए बाध्य हैं।
एडवोकेट गौरव लखवानी
3.0 
उच्च न्यायालय, एसजे राजमार्ग, सोला , अहमदाबाद
आपका इस्तीफा स्वीकार किया गया या नहीं यह आपके द्वारा स्पष्ट नहीं किया गया है। यदि त्यागपत्र स्वीकार कर लिया जाता है तो नोटिस अवधि की शर्त पूरी करना आवश्यक नहीं है। यदि आप संगठन के स्थायी कर्मचारी हैं और बाद में नियुक्ति में उल्लेखित स्थिति में हैं तो संभवतः एक महीने के वेतन से भी बदतर स्थिति में हो सकते हैं अन्यथा आपकी जिम्मेदारी शून्य है।
एडवोकेट हितेश डी काथारोटिया
4.2 Bapunagar , अहमदाबाद
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